经营会议议程4篇(2023年)

时间:2023-08-01 07:10:02 来源:网友投稿

经营会议议程会议议程时间:2014.2.12地点:公司一楼会议室参加人员:市场人员,公司市场、销售、客服等部门经理主持人:侯经理议程:中午:8:00-8:3下面是小编为大家整理的经营会议议程4篇,供大家参考。

经营会议议程4篇

经营会议议程篇1

会议议程

时间:2014.2.12

地点:公司一楼会议室

参加人员:市场人员,公司市场、销售、客服等部门经理 主持人:侯经理

议程:

中午:8:00-8:30由王总致欢迎词。

8:30-10:00 各省区经理汇报2014工作计划。

10:00-10:30 休息时间

10:30-12: 00由李总分析市场态势和公司2014年发展远景。下午:13:30-14:30 李经理安排与客户签订合同事宜,同时宣读公司

销售目标责任书。

14:30-16:00 各市场人员签订目标责任书。

16:00-16:20 休息时间

16:20-17:00 自由交流时间

17:00-17:30 李总总结讲话

市场销售部2014.2.11

经营会议议程篇2

陕西秦力电力电缆制造有限公司 第一届职工代表大会会议议程

会议时间:2013年5月20日05时30分 会议地点:厂车间

参会人员:全厂职工

一、清点与会人数,我公司在册33人,今天实到:

二、宣读工会法

三、建立“职工之家”的重要性

四、“职工之家”建设实施方案

五、宣布“职工代表”的选举办法

六、选出临时职工代表组委会,组织下列工作:

七、选举候选人(发票、填票、收票、唱票)

八、候选人中选出正式代表,宣布选举结果

九、被选者受职工委托表态

十、请席厂长至贺词,请周厂长至贺词

十一、请张总经理转述周董事长贺词

十二、大会总结发言

十三、挂“职工之家”牌匾

经营会议议程篇3

经营分析会议议程

一、会议主题:公司月度经营分析会议。

二、会议地点:公司会议室(特殊按照即时通知)。

三、会议时间:每月月日下午XX:00-XX:00。特殊原因需要召开的由经营管控中心提前通知。

四、会议主持:总经理。

五、参加人员:总经理、副总经理、各部门负责人及相关所有管理人员。

六、会议准备:各部门在每月月XX日前完成上月工作总结(工作计划、经营目标的完成情况说明、存在问题和整改措施),制定下月工作计划及经营目标,并以书面形式报告。

七、会议记录:经营管控中心。

八、会议议程:

1、综合管理部报告公司上月系统制度建立运行状况,各项工作计划、目标、改善事项的完成状况及达成效果;报告人事动态、奖惩状况,工作纪律、安全卫生,要求各单位配合与改进事项及人事异常报告,报告下月工作计划和保证措施。

2、营销中心(含直营部)报告公司销售状况,从整体、各区域 、各品类的销售、毛利率、销售指标完成情况、促销执行情况、库存金额、可销周期、销售与库存占比等数据对比分析;同时也对整体、各区域的单位面积销售额(坪效)、单位面积费用额加以对比。从分析中发现经营过程中存在的问题,分析原因,并提出合理的对应措施。对营销

中心负责部门费用使用情况做出说明和解释,对在建工程做出说明,同时对相关部门提出配合和改进事项。

3、商品管理部通过对整体、分区品类库存的库存占比、销售率、可销周期、畅销、 滞销、库存预警、季末库存控制等方面的对比分析,改进库存结构的缺陷,使其满足销售进度和合理的库存额度。分析前期货品的市场走势,后期市场适销款的预估,并对营销中心提出库存促销建议,做好本期下单计划和外采计划,同时对相关部门提出配合和改进事项。

3、 生产部报告生产计划达成状况,产成品的品质状况以及在生产过程中存在的问题,要求各单位配合改进事项及影响生产的内、外部异常状况,下月工作计划及保证措施;

4、产品部对设计状况做出情况说明和接受,并对产品的特点和属性向商品部、直营部提交详细说明,同时对相关部门提出配合和改进事项。

5、采购部汇报采购情况,同时对相关部门提出配合和改进事项。

6、电子商务部报告销售状况,毛利率、销售指标完成情况、促销执行情况、费用使用状况、线上商品走势,同时对相关部门提出配合和改进事项。

7、经营管控中心就公司在上月销售收入、费用支出、成本控制等方面做成败的得失总结,并对各部门提出相关要求,下月工作计划及保证措施。

8、各部门提出存在和需要配合的问题讨论解决,并达成改善策略,能明确计划的尽量在会上明确,不能明确的会后要提交方案。综合管理部要跟进落实,在周会上予以说明。

9、总经理在上月行政管理、采购、销售、生产、财务等方面工作完成情况进行点评及整改措施,并对各部门下月工作计划提出相关要求。

10、确认会议记录并签字。

11、宣布散会。

经营会议议程篇4

经营会议议程(全体会议)

1.0、物业总经理致词,主持人宣布会议开始

2.0、财务部汇报上月总体经验指标完成情况

3.0、品质管理部汇报上月物业项目整体运作情况;

4.0、品质管理部、物业服务部、工程技术部汇报上月工作完成情况

(着重对未完成事项进行分析说明),汇报本月工作计划。(依次发言

5.0、各项目汇报上月工作情况、本月工作计划、提出协调事项和工

作中遇到的难点,行政文员对各项目提出的难点进行记录汇总。

5.1、上海项目汇报上月工作完成情况、下月工作计划、提出需要总

公司各部门协助的工作事项(发言顺序为上海三泉家园负责人、上海保集欧郡负责人、上海保集澜湾负责人)

5.2、金华项目汇报上月工作完成情况、下月工作计划、提出需要总

公司各部门协助的工作事项(发言顺序为金华城市公司负责人、金华保集半岛负责人、金华保集蓝郡负责人、金华保集外滩负责人)

5.3、南昌项目汇报上月工作完成情况、下月工作计划、提出需要总

公司各部门协助的工作事项(发言顺序为南昌城市公司负责人、南昌保集半岛负责人、南昌保集御河湾负责人)

5.4、天津项目汇报上月工作完成情况、下月工作计划、提出需要总

公司各部门协助的工作事项

5.5、扬州项目汇报上月工作完成情况、下月工作计划、提出需要总

公司各部门协助的工作事项

6.0、会场休息15分钟,行政文员与综合经理交流各项目报告中所提

到的工作难点

7.0、综合管理部就工作难点进行汇总,与会人员逐条讨论,制定改

善方案

8.0、物业总经理作总结发言,主持人宣布会议结束。

经营会议议程(总公司会议)

1.0、物业总经理致词,主持人宣布会议开始

2.0、财务部汇报上月总体经验指标完成情况

3.0、品质管理部汇报上月物业项目整体运作情况;

4.0、品质管理部、物业服务部、工程技术部、综合管理部汇报上月

工作完成情况(着重对未完成事项进行分析说明),汇报本月工作计划,提出需要各部门协调的事项(依次发言),行政文员对重点事项进行记录汇总。

5.0、会场休息15分钟,行政文员与综合部经理交流各部门报告中所

提到的工作难点。

6.0、综合管理部就工作难点进行汇总,与会人员逐条讨论,制定改

善方案。

7.0、物业总经理作总结发言,主持人宣布会议结束。

会议纪律

1.0、开会的时间和流程全体与会人员必须明确,不得有迟到、早退

和缺席现象,如却有要事造成无法准时参加的,需提前报告。 2.0、所有与会人员手机必须设置为静音或震动状态,会议期间不可

有任何异常声响;如确有需要接听手机,需举手报告,在征得物业总经理首肯后方可离场接听电话。

3.0、除讨论时间外,在会议进行期间内不得开小会,窃窃私语。 4.0、开会要仔细听取会议内容,精神饱满,会议进行期间不得做斜

靠、趴桌、睡觉等不礼貌的动作。

违反相关纪律的惩罚工作

初犯者,罚款20元,记忆力衰退者(第二次),罚50元,虚心接受,屡教不改者(第三次)罚100元,习惯成自然者(第四次)罚200元,视金钱如粪土者(第五次)罚款500元。

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